trangiangdon
New Member
Chia sẻ miễn phí cho các bạn tài liệu: Hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển Thị trường Hóa chất
Chuyên đề hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương
Sinh viên: Phạm Thị Minh Hiển Lớp kế toán 3 – khóa 40
2
đình được tốt hơn, còn doanh nghiệp lại muốn tiết kiệm chi phí nhằm hạ giá
thành sản phẩm và tăng chỉ tiêu lợi nhuận. Hơn nữa, tiền lương mà doanh
nghiệp trả cho người lao động được dùng để bù đắp sức lao động mà người
lao động đã bỏ ra. Xét về mối quan hệ thì lao động và tiền lương có quan hệ
mật thiết và tác động qua lại với nhau.
Từ đó, ta thấy công tác quản lý tiền lương là một nội dung quan trọng.
Đưa ra được một biện pháp quản lý tiền lương tốt sẽ góp phần nâng cao
công tác quản lý và sử dụng lao động hiệu quả, thu hút được nguồn lao động
có tay nghề cao, đời sống người lao động luôn được cải thiện nhằm theo kịp
với xu hướng phát triển của xã hội, bên cạnh đó phía doanh nghiệp vẫn đảm
bảo được chi phí tiền lương là hợp lý và hiệu quả.
Ngoài ra, việc tính toán và hạch toán các khoản trích nộp theo lương
như Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công
đoàn có ý nghĩa rất quan trọng đối với doanh nghiệp và người lao động. Nó
tạo nguồn tài trợ và đảm bảo quyền lợi cho cán bộ công nhân viên hiện tại và
sau này.
Có thể nói rằng, tiền lương và các khoản trích theo lương là một trong
những vấn đề được cả doanh nghiệp và người lao động quan tâm. Vì vậy
việc hạch toán, phân bổ chính xác tiền lương cùng các khoản trích theo
lương vào giá thành sản phẩm sẽ một phần giúp cho doanh nghiệp có
sứccạnh tranh trên thị trường nhờ giá cả hợp lý. Qua đó cũng góp cho người
lao động thấy được quyền và nghĩa vụ của mình trong việc tăng năng suất
laođộng, từ đó thúc đẩy việc nâng cao chất lượng lao động của doanh
nghiệp. Mặt khác việc tính đúng, tính đủ và thanh toán kịp thời tiền lương
cho người lao động cũng là động lực thúc đẩy họ hăng say sản xuất và yên
tâm tin tưởng vào sự phát triển của doanh nghiệp.
Có thể nói rằng, tiền lương và các khoản trích theo lương là một trong những vấn đề được cả doanh nghiệp và người lao động quan tâm. Vì vậy việc hạch toán, phân
Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí
Chuyên đề hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương
Sinh viên: Phạm Thị Minh Hiển Lớp kế toán 3 – khóa 40
2
đình được tốt hơn, còn doanh nghiệp lại muốn tiết kiệm chi phí nhằm hạ giá
thành sản phẩm và tăng chỉ tiêu lợi nhuận. Hơn nữa, tiền lương mà doanh
nghiệp trả cho người lao động được dùng để bù đắp sức lao động mà người
lao động đã bỏ ra. Xét về mối quan hệ thì lao động và tiền lương có quan hệ
mật thiết và tác động qua lại với nhau.
Từ đó, ta thấy công tác quản lý tiền lương là một nội dung quan trọng.
Đưa ra được một biện pháp quản lý tiền lương tốt sẽ góp phần nâng cao
công tác quản lý và sử dụng lao động hiệu quả, thu hút được nguồn lao động
có tay nghề cao, đời sống người lao động luôn được cải thiện nhằm theo kịp
với xu hướng phát triển của xã hội, bên cạnh đó phía doanh nghiệp vẫn đảm
bảo được chi phí tiền lương là hợp lý và hiệu quả.
Ngoài ra, việc tính toán và hạch toán các khoản trích nộp theo lương
như Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công
đoàn có ý nghĩa rất quan trọng đối với doanh nghiệp và người lao động. Nó
tạo nguồn tài trợ và đảm bảo quyền lợi cho cán bộ công nhân viên hiện tại và
sau này.
Có thể nói rằng, tiền lương và các khoản trích theo lương là một trong
những vấn đề được cả doanh nghiệp và người lao động quan tâm. Vì vậy
việc hạch toán, phân bổ chính xác tiền lương cùng các khoản trích theo
lương vào giá thành sản phẩm sẽ một phần giúp cho doanh nghiệp có
sứccạnh tranh trên thị trường nhờ giá cả hợp lý. Qua đó cũng góp cho người
lao động thấy được quyền và nghĩa vụ của mình trong việc tăng năng suất
laođộng, từ đó thúc đẩy việc nâng cao chất lượng lao động của doanh
nghiệp. Mặt khác việc tính đúng, tính đủ và thanh toán kịp thời tiền lương
cho người lao động cũng là động lực thúc đẩy họ hăng say sản xuất và yên
tâm tin tưởng vào sự phát triển của doanh nghiệp.
Có thể nói rằng, tiền lương và các khoản trích theo lương là một trong những vấn đề được cả doanh nghiệp và người lao động quan tâm. Vì vậy việc hạch toán, phân
Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí