lypele_1990
New Member
Chia sẻ miễn phí cho các bạn tài liệu: Kế toán tiền và các khoản trích theo lương tại công ty cổ Sản xuất VLXD và Xây dựng Đức Kiệt
Trường Đại học Lương Thế Vinh Khoá luận tốt nghiệp
SV: Nguyễn Thị Hiền GVHD: Th.sDương Thị Vân Anh
2
CHƯƠNG 1
LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ
CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH
NGHIỆP
SẢN XUẤT
I. Khái niệm, đặc điểm tiền lương, nhiệm vụ kế toán tiền lương và các khoản
trích theo lương
1. Khái niệm tiền lương và bản chất của tiền lương
1.1 Khái niệm về tiền lương
Quá trình sản xuất là quá trình kết hợp đồng thời là quá trình tiêu hao các yếu tố
cơ bản (Lao động, đối tượng lao động và tư liệu lao động). Trong đó, lao động với
tư cách là hoạt động chân tay và trí óc của con người sử dụng các tư liệu lao động
nhằm tác động, biến đổi các đối tượng lao động thành các vật phẩm có ích cho nhu
cầu sinh hoạt của mình. Để đảm bảo tiến hành liên tục quá trình tái sản xuất, trước
hết cần phải bảo đảm tái sản xuất sức lao động mà con người bỏ ra phải được bồi
hoàn dưới dạng thù lao lao động. Tiền lương chính là phần thù lao lao động được
biểu hiện bằng tiền mà doanh nghiệp trả cho người lao động căn cứ vào thờii gian,
khối lượng và chất lượng công việc của họ.
Ở Việt Nam trước đây trong nền kinh tế bao cấp, tiền lương được hiểu là một
phần thu nhập quốc dân, được nhà nước phân phối một cách có kế hoạch cho người
lao động theo số lượng và chất lượng lao động. Khi chuyển sang nền kinh tế thị
trường, với nhiều thành phần kinh tế tham gia hoạt động kinh doanh, có sự quản lý
vĩ mô của nhà nước, tiền lương được hiểu theo đúng nghĩa của nó trong nền kinh tế
thị trường. Nhà nước định hướng cho mỗi người lao động làm việc trong các thành
phần kinh tế quốc dân và nhà nước công nhận sự hoạt động của thị trường sức lao
động.
Quan niệm hiện nay của nhà nước về tiền lương như sau:
“Tiền lương là giá cả sức lao động được hình thành trên cơ sở giá trị sức lao động
thông qua sự thoả thuận giữa người có sức lao động và người sản xuất sức lao
Lao động là yếu tố đầu vào quan trọng nhất của mọi doanh nghiệp, nâng cao năng suất lao động là con đường cơ bản để nâng cao hiệu quả kinh doanh, tạo uy tín và
Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí
Trường Đại học Lương Thế Vinh Khoá luận tốt nghiệp
SV: Nguyễn Thị Hiền GVHD: Th.sDương Thị Vân Anh
2
CHƯƠNG 1
LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ
CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH
NGHIỆP
SẢN XUẤT
I. Khái niệm, đặc điểm tiền lương, nhiệm vụ kế toán tiền lương và các khoản
trích theo lương
1. Khái niệm tiền lương và bản chất của tiền lương
1.1 Khái niệm về tiền lương
Quá trình sản xuất là quá trình kết hợp đồng thời là quá trình tiêu hao các yếu tố
cơ bản (Lao động, đối tượng lao động và tư liệu lao động). Trong đó, lao động với
tư cách là hoạt động chân tay và trí óc của con người sử dụng các tư liệu lao động
nhằm tác động, biến đổi các đối tượng lao động thành các vật phẩm có ích cho nhu
cầu sinh hoạt của mình. Để đảm bảo tiến hành liên tục quá trình tái sản xuất, trước
hết cần phải bảo đảm tái sản xuất sức lao động mà con người bỏ ra phải được bồi
hoàn dưới dạng thù lao lao động. Tiền lương chính là phần thù lao lao động được
biểu hiện bằng tiền mà doanh nghiệp trả cho người lao động căn cứ vào thờii gian,
khối lượng và chất lượng công việc của họ.
Ở Việt Nam trước đây trong nền kinh tế bao cấp, tiền lương được hiểu là một
phần thu nhập quốc dân, được nhà nước phân phối một cách có kế hoạch cho người
lao động theo số lượng và chất lượng lao động. Khi chuyển sang nền kinh tế thị
trường, với nhiều thành phần kinh tế tham gia hoạt động kinh doanh, có sự quản lý
vĩ mô của nhà nước, tiền lương được hiểu theo đúng nghĩa của nó trong nền kinh tế
thị trường. Nhà nước định hướng cho mỗi người lao động làm việc trong các thành
phần kinh tế quốc dân và nhà nước công nhận sự hoạt động của thị trường sức lao
động.
Quan niệm hiện nay của nhà nước về tiền lương như sau:
“Tiền lương là giá cả sức lao động được hình thành trên cơ sở giá trị sức lao động
thông qua sự thoả thuận giữa người có sức lao động và người sản xuất sức lao
Lao động là yếu tố đầu vào quan trọng nhất của mọi doanh nghiệp, nâng cao năng suất lao động là con đường cơ bản để nâng cao hiệu quả kinh doanh, tạo uy tín và
Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí