Nguyên văn bởi ga_con30
đã là tạm ứng thì cho hết vào 141.
khi nào làm thanh toán, hay hoàn ứng lúc đó mới phát sinh các nghề vụ liên quan. và tạm ứng theo dõi rõ hơn cho từng khách hàng.
Ví dụ: khi tạm ứng, ghi:
Nợ 141 (diễn giải chi tiết- tạm ứng lương, hay tạm ứng công tác....)
có 111
khi làm thanh toán, hay hoàn ứng (có chứng từ hay hóa đơn ghi nhận):
-Nếu tạm ứng lương, ghi giảm lương phải trả:
Nợ 334
có 141
-Nếu tạm ứng công tác:
Nợ 642
có 141
-Nếu tạm ứng mua vật tư (khi vật tư về nhập kho):
Nợ 152
Nợ 133 (nếu có)
Có 141
Nếu các khoản tạm ứng chưa đủ, phải thanh toán thêm thì ghi thêm số tiền còn phải thanh toán như: Có 111, 112, 331,....
bạn ơi mik xin bổ xung nhé: Tạm ứng lương thì ghi Nợ 334, có 111. mình đi làm thực tế là vậy đó kkk
---------- Post added at 08:34 AM ---------- Previous post was at 08:33 AM ----------
Nguyên văn bởi sdqpeyeu
ủa, cho mình hỏi tí, sao tạm ứng lương lại ghi là Nợ 334/Có 141. Theo mình được biết thì bản chất của 141 là các khoản tạm ứng liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghề mà. Còn tạm ứng lương thì trừ thẳng lương phải trả thôi chứ? Hay trên thực tế doanh nghề đưa luôn vào 141 để dễ theo dõi?
Trong thực tế: Nợ 334, có 111 ok
---------- Post added at 08:36 AM ---------- Previous post was at 08:34 AM ----------
Nguyên văn bởi ThuyOanh
uhm.minh cung dong y voi y kien cua ga_con doa. neu la tam ung thi minh se hach toan vao 141 het. do la nguyen tac de theo doi.khi vui ung thi ghi co 141.
uhm, khi tạm ứng lương cho công nhân viên thì sẽ ghi Nợ 334, có 111 đấy bạn à