Chia sẻ với các bạn ebook Phát triển năng lực lãnh đạo: châu Á nhanh hơn châu Âu?
Phát triển năng lực lãnh đạo: châu Á nhanh hơn châu
Âu?
Tác giả: Norm Smallwood (HBP)
Sự phát triển về năng lực lãnh đạo đã có nhiều bước chuyển biến trong những năm
gần đây. Trước kia, các công ty Hoa Kỳ và châu Âu từng khuynh đảo thị trường
bằng chiến thuật tập trung phát triển các nhà lãnh đạo cho tương lai. Nhưng một
vòng điều tra gần đây nhất của chúng tui đã cho thấy rằng các tổ chức ở châu Âu
chỉ đứng thứ 2 sau châu Á Thái Bình Dương, trong đó Ấn Độ là có những bước tiến
nhanh nhất.
Cùng với sự phát triển vượt trội của các công ty Hoa Kỳ về trình độ phát triển lãnh đạo,
thì những doanh nghiệp của Nam Mỹ cũng đang hướng tới mô hình đào tạo nhân tài
trong nước. Chính mô hình mới này đang làm lung lay vị thế thống trị của khu vực Bắc
Mỹ.
Thông qua bài viết này, tui muốn đi sâu hơn vào những công ty dẫn đầu về khả năng lãnh
đạo được phản ánh chi tiết trong nghiên cứu hai năm một lần bởi Tập đoàn RBL đăng tải
trên tạp chí Fortune.
Những công ty hàng đầu được lựa chọn ra sao?
Trước hết, các giám đốc nhân sự từ khắp nơi trên thế giới được mời tới tham gia vào
dự án nghiên cứu trong đó lấy điểm nhấn là những nghiệp trên thị trường toàn cầu có các
vị lãnh đạo xuất chúng và những ý tưởng mới mẻ để kiểm tra, đánh giá nhân viên. Phạm
vi đối tượng nghiên cứu được mở rộng cho các tổ chức ở mọi loại hình (Nhà nước, tư
nhân, phi chính phủ) và mọi qui mô đến từ nhiều nơi kh
các bạn download về để xem đầy đủ nhé
¨°
(Sống tốt mỗi ngày) °
Phát triển năng lực lãnh đạo: châu Á nhanh hơn châu
Âu?
Tác giả: Norm Smallwood (HBP)
Sự phát triển về năng lực lãnh đạo đã có nhiều bước chuyển biến trong những năm
gần đây. Trước kia, các công ty Hoa Kỳ và châu Âu từng khuynh đảo thị trường
bằng chiến thuật tập trung phát triển các nhà lãnh đạo cho tương lai. Nhưng một
vòng điều tra gần đây nhất của chúng tui đã cho thấy rằng các tổ chức ở châu Âu
chỉ đứng thứ 2 sau châu Á Thái Bình Dương, trong đó Ấn Độ là có những bước tiến
nhanh nhất.
Cùng với sự phát triển vượt trội của các công ty Hoa Kỳ về trình độ phát triển lãnh đạo,
thì những doanh nghiệp của Nam Mỹ cũng đang hướng tới mô hình đào tạo nhân tài
trong nước. Chính mô hình mới này đang làm lung lay vị thế thống trị của khu vực Bắc
Mỹ.
Thông qua bài viết này, tui muốn đi sâu hơn vào những công ty dẫn đầu về khả năng lãnh
đạo được phản ánh chi tiết trong nghiên cứu hai năm một lần bởi Tập đoàn RBL đăng tải
trên tạp chí Fortune.
Những công ty hàng đầu được lựa chọn ra sao?
Trước hết, các giám đốc nhân sự từ khắp nơi trên thế giới được mời tới tham gia vào
dự án nghiên cứu trong đó lấy điểm nhấn là những nghiệp trên thị trường toàn cầu có các
vị lãnh đạo xuất chúng và những ý tưởng mới mẻ để kiểm tra, đánh giá nhân viên. Phạm
vi đối tượng nghiên cứu được mở rộng cho các tổ chức ở mọi loại hình (Nhà nước, tư
nhân, phi chính phủ) và mọi qui mô đến từ nhiều nơi kh
các bạn download về để xem đầy đủ nhé
You must be registered for see links
¨°
(Sống tốt mỗi ngày) °