baby_dethuong_dangyeu_kuazai_265
New Member
Chia sẻ với các bạn ebook Tổng Hợp kỹ năng mềm: Câu Hỏi Phỏng Vấn !
Tổng Hợp kỹ năng
mềm: Câu Hỏi Phỏng
Vấn !
KY NANG MEM
Trải qua nhiều gian nan khổ cực, cuối cùng bạn cũng được
gọi vào phòng, đối diện với người phỏng vấn. Nhưng khi thời khắc dần
trôi, bạn cảm giác sự căng thẳng tăng dần khi gặp phải những câu hỏi
tương đối “hóc”, những câu hỏi có thể gây ra một khoảng thời gian im
lặng đến “tê người” trong cuộc phỏng vấn.Ky nang mem
Trải qua nhiều gian nan khổ cực, cuối cùng bạn cũng được gọi vào
phòng, đối diện với người phỏng vấn. Nhưng khi thời khắc dần trôi,
bạn cảm giác sự căng thẳng tăng dần khi gặp phải những câu hỏi
tương đối “hóc”, những câu hỏi có thể gây ra một khoảng thời gian
im lặng đến “tê người” trong cuộc phỏng vấn.
Để tránh được tình cảnh nan giải này, hãy cùng tham khảo các câu hỏi
hóc búa dưới đây và những gợi ý đề xuất giúp bạn “thoát hiểm”. Tất
nhiên đây chỉ là gợi ý còn tuỳ sự linh hoạt của bạn, biết đâu bạn lại có
những cách ứng xử hay hơn và hiệu quả hơn thì sao.
1. “Bạn có những điểm yếu nào?”
Đừng nên hiểu câu hỏi đó thẳng tuột theo nghĩa đen và rồi lao vào liệt kê
chi li, cụ thể các điểm yếu của bạn. Bạn chỉ nên đưa ra những điểm yếu
tiềm ẩn sự tích cực và tạo một cái nhìn lạc quan về điểm yếu đó.
Gợi ý trả lời: “tui là người rất coi trọng tiểu tiết và
các bạn download về để xem đầy đủ nhé
¨° (Sống tốt mỗi ngày) °
Tổng Hợp kỹ năng
mềm: Câu Hỏi Phỏng
Vấn !
KY NANG MEM
Trải qua nhiều gian nan khổ cực, cuối cùng bạn cũng được
gọi vào phòng, đối diện với người phỏng vấn. Nhưng khi thời khắc dần
trôi, bạn cảm giác sự căng thẳng tăng dần khi gặp phải những câu hỏi
tương đối “hóc”, những câu hỏi có thể gây ra một khoảng thời gian im
lặng đến “tê người” trong cuộc phỏng vấn.Ky nang mem
Trải qua nhiều gian nan khổ cực, cuối cùng bạn cũng được gọi vào
phòng, đối diện với người phỏng vấn. Nhưng khi thời khắc dần trôi,
bạn cảm giác sự căng thẳng tăng dần khi gặp phải những câu hỏi
tương đối “hóc”, những câu hỏi có thể gây ra một khoảng thời gian
im lặng đến “tê người” trong cuộc phỏng vấn.
Để tránh được tình cảnh nan giải này, hãy cùng tham khảo các câu hỏi
hóc búa dưới đây và những gợi ý đề xuất giúp bạn “thoát hiểm”. Tất
nhiên đây chỉ là gợi ý còn tuỳ sự linh hoạt của bạn, biết đâu bạn lại có
những cách ứng xử hay hơn và hiệu quả hơn thì sao.
1. “Bạn có những điểm yếu nào?”
Đừng nên hiểu câu hỏi đó thẳng tuột theo nghĩa đen và rồi lao vào liệt kê
chi li, cụ thể các điểm yếu của bạn. Bạn chỉ nên đưa ra những điểm yếu
tiềm ẩn sự tích cực và tạo một cái nhìn lạc quan về điểm yếu đó.
Gợi ý trả lời: “tui là người rất coi trọng tiểu tiết và
các bạn download về để xem đầy đủ nhé
You must be registered for see links
¨° (Sống tốt mỗi ngày) °