huycoi204yb

New Member
Chia sẻ miễn phí cho các bạn tài liệu: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tác tạo động lực cho người lao động tại công ty sản xuất phanh NISSIN Việt Nam
I. Những đặc điểm của công ty có ảnh hưởng đến công tác tạo động lực 
cho người lao động.................................................................................29
1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty .................................29
2. Sơ đồ tổ chức bộ máy và chức năng nhiệm vụ của các phòng ban...31
2.1 Sơ đồ tổ chức....................................................................................31
2.2 Chức năng nhiệm vụ các phòng ban ................................................33
3. Đặc điểm sản phẩm và thị trường tiêu thụ sản phẩm của công ty.....36
3.1 Đặc điểm về sản phẩm.  ...................................................................36
3.2 Đặc điểm về thị trường tiêu thụ........................................................37
4. Quy trình công nghệ sản xuất sản phẩm ...........................................38
5. Cơ cấu và đặc điểm của nguồn nhân lực...........................................41
6. Kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty.........................43
II. Phân tích thực trạng về công tác tạo động lực tại công ty sản xuất phanh 
NISSIN Việt Nam ..................................................................................44
1. Tạo động lực cho người lao động thông qua kích thích về vật chất .44
2. Tạo động lực thông qua các hình thức khuyến khích về tinh thần....52
3. Đánh giá chung về công tác tạo động lực tại công ty .......................56
Phần  III:  Một  số  giải  pháp  nhằm  hoàn  thiện  công  tác  tạo  động  lực  cho 
người lao động tại công ty sản xuất phanh NISSIN Việt Nam ..............58
1. Phương hướng sản xuất kinh doanh trong thời gian tới....................58
2. Hoàn thiện công tác tiền lương, tiền thưởng, phúc lợi......................60
3. Đẩy mạnh hoạt động đào tạo phát triển ............................................61
4. Tạo môi trường làm việc lành mạnh khoa học..................................62
5. Một số giải pháp khác .......................................................................62
Kết luận ..................................................................................................64
Tài liệu tham khảo..................................................................................65
Phiếu phỏng vấn  ....................................................................................66  

Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí
 

Kiến thức bôn ba

Các chủ đề có liên quan khác
Tạo bởi Tiêu đề Blog Lượt trả lời Ngày
D Hoàn thiện quy chế lương thưởng cho công ty cổ phần đầu tư và xây dựng hodeco tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu Luận văn Kinh tế 0
D Hoàn thiện quy chế trả lương công ty cổ phần vật liệu xây dựng Đống Năm Kiến trúc, xây dựng 0
D Hoàn thiện quy chế trả lương của Công ty CP viễn thông Thăng Long Luận văn Kinh tế 0
D Giải pháp hoàn thiện chiến lược kinh doanh của công ty cổ phẩn thương mại công nghiệp thủ đô Luận văn Kinh tế 0
D Hoàn thiện công tác quản lý thuế đối với các doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn tỉnh phú thọ Luận văn Kinh tế 0
R Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý thuế sử dụng đất phi nông nghiệp tại tỉnh Quảng Ninh Nông Lâm Thủy sản 0
D Hoàn thiện kế toán tài sản cố định hữu hình tại công ty TNHH Bệnh viện đa khoa tư nhân Kinh Bắc Luận văn Kinh tế 0
D Hoàn thiện công tác quản lý ngân sách huyện Bắc Sơn, Lạng Sơn Văn hóa, Xã hội 0
D Hoàn thiện hoạt động mua hàng nội địa tại Công ty CP dệt gia dụng Phong Phú Luận văn Kinh tế 0
D Hoàn thiện quy trình kiểm toán khoản mục nợ phải trả người bán tại công ty TNHH kiểm toán IMMANUEL Luận văn Kinh tế 0

Các chủ đề có liên quan khác

Top